下载APP
【多选题】
培训需求预测的作用是：（）。
A.
确认差距
B.
进行前瞻性分析
C.
保证人力资源开发系统的有效性
D.
决定培训的价值和成本
E.
获取内部与外部的多方支持
参考答案：
参考解析：
刷刷题刷刷变学霸
举一反三
【单选题】在人力资源需求预测的方法中，( )的主要思路是通过观察历年企业内部人数的变化，找出组织过去的规律，来推断未来的趋势和状态。
A.
计量经济模型
B.
马尔可夫模型
C.
计算机模型法
D.
定员定额分析法
【多选题】关于药物作用机制的描述，正确的是（）
A.
药物可作为生命代谢物质的补充剂，参与或干扰细胞代谢过程
B.
抗酸药中和胃酸治疗溃疡病，主要是影响生理物质的转运过程
C.
新斯的明竞争性抑制胆碱脂酶，是药物对酶的影响作用所致
D.
药物可直接作用于细胞膜的离子通道
【单选题】某高校2003年在校生有15000人，师生比例为1:20，在2004年计划增加招生1800名，由于工作条件的改善，预计工作效率会增加5%，根据需求预测的转换比率法，该校2004年需要的老师数应为()。
A.
14人
B.
750人
C.
800人
D.
832人
【单选题】下列属于组织德尔菲法预测应注意问题的是（）
A.
预测涉及问题要尽可能涉猎广泛
B.
提出的预测问题要避免组合事件
C.
组织者的想法要在提出的预测问题中反映出来
D.
要选择懂得德尔菲法的专家参加预测
相关题目：
【判断题】按简单移动平均法预测，移动平均的时间段越长，预测的稳定性越好。
A.
正确
B.
错误
【单选题】哪个因素不会影响我们预测销售量（）。
A.
季节变化
B.
货币价值
C.
节假日
D.
政府政策导向
【单选题】30天话务量预测准确率的计算方法：1-（30天前预测话务量÷当日实际话务量），其合规值是多少：（）
A.
±5%。
B.
±10%。
C.
±15%。
D.
±20%。
【单选题】需求预测是一个（）管理过程。
A.
分散的
B.
完善的
C.
分步骤的
D.
完整的
【单选题】公司前景预测中适用的“自上而下”层次分析法是指（ ）。
A.
宏观—行业—个股
B.
个股—行业—宏观
C.
宏观—个股—行业
D.
行业—宏观—个股
【单选题】在网络安全监管、防范、管控还有打击、处置方面，要紧紧抓住（）要素，建立一定的机制，发挥作用。
A.
政府
B.
人
C.
法律
D.
数据
【单选题】在人力资源需求预测的方法中，( )的主要思路是通过观察历年企业内部人数的变化，找出组织过去的规律，来推断未来的趋势和状态。
A.
计量经济模型
B.
马尔可夫模型
C.
计算机模型法
D.
定员定额分析法
【多选题】（ ）是影响人力资源需求预测的一般因素。
A.
顾客需求的变化
B.
生产要素
C.
劳动力成本趋势
D.
追加培训需求
E.
生产率变化趋势
【多选题】关于药物作用机制的描述，正确的是（）
A.
药物可作为生命代谢物质的补充剂，参与或干扰细胞代谢过程
B.
抗酸药中和胃酸治疗溃疡病，主要是影响生理物质的转运过程
C.
新斯的明竞争性抑制胆碱脂酶，是药物对酶的影响作用所致
D.
药物可直接作用于细胞膜的离子通道
【多选题】环境影响评价预测的方法有（）
A.
数学模型法
B.
物理模型法
C.
类比法
D.
专业判断法
【多选题】下列属于人力资源需求预测方法的是:
A.
测评法
B.
趋势预测法
C.
面试法
D.
回归预测法
【单选题】某高校2003年在校生有15000人，师生比例为1:20，在2004年计划增加招生1800名，由于工作条件的改善，预计工作效率会增加5%，根据需求预测的转换比率法，该校2004年需要的老师数应为()。
A.
14人
B.
750人
C.
800人
D.
832人
【单选题】下列属于组织德尔菲法预测应注意问题的是（）
A.
预测涉及问题要尽可能涉猎广泛
B.
提出的预测问题要避免组合事件
C.
组织者的想法要在提出的预测问题中反映出来
D.
要选择懂得德尔菲法的专家参加预测
【判断题】搅拌装置中挡板的作用是使切向流动变为轴向和径向流动。()
A.
正确
B.
错误
【判断题】在实施交通规划时,交通需求预测是进行交通线网布局方案规划与设计的前提和基础。
A.
正确
B.
错误
【单选题】灯丝转换继电器滑程适当，确保接点滑动时的()作用。
A.
吸起
B.
清扫
C.
缓放
D.
延时
【单选题】奎尼丁的主要作用机制是（）
A.
抑制钠内流
B.
抑制钙内流
C.
抑制钾内流
D.
阻断β受体
E.
延长动作电位时间