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【判断题】

泰勒科学管理理论的内容主要包括:(1)工作定额原理。(2)挑选第一流工人。(3)标准化原理。(4)实行刺激性的差别计件工资报酬制度。(5)计划职能与执行职能分开。(6)实行职能工长制度。(7)实行例外原则。

A.
正确
B.
错误
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参考答案:
参考解析:
.
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举一反三

【单选题】泰罗倡导的科学管理特征之一就是工作的制度化与程序化,其中有一重要的原则称为"例外原则"。可以理解为:()

A.
管理者具有一定的特殊权力,有些问题的处理可以例外,不受制度约束
B.
将程序化的工作按制度的规定授权下属去完成,管理者主要集中精力处理非程序化事务
C.
制度的制定要留有一定的余地,以便特殊情况的处理
D.
给管理者留有不按制度办事的权力,以便照顾某些特殊关系

【单选题】降低风险成本是风险管理的基本目标。根据风险管理理论,风险成本包括()。

A.
风险损失的实际成本和间接损失成本
B.
风险损失的实际成本和风险损失的无形成本
C.
风险的直接损失成本和间接损失成本
D.
风险损失的实际成本、无形成本和控制风险损失成本

【单选题】下列不属于计件工资的优点的选项是( )。

A.
有利于提高效率
B.
有利于提高质量
C.
相对较公平
D.
易于计算单位产品的人工成本

【单选题】法约尔管理理论的代表作是()

A.
《车间管理》
B.
《工业管理和一般管理》
C.
《社会和经济理论》
D.
《科学管理理论》

【多选题】古典管理理论的代表有( )

A.
泰罗的科学管理理论
B.
法约尔的一般行政理论
C.
韦伯的科层制理论
D.
韦伯的社会分层理论
E.
帕雷托的精英循环理论

【单选题】( )属于WTO规定的例外原则。

A.
非歧视性
B.
保障条款
C.
互惠
D.
公平贸易