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【单选题】

改变护理管理者权责利不统一，有职无权或权责不对等的现象

A.
管理思想的现代化
B.
管理体制的合理化
C.
管理人才的专业化
D.
管理手段的自动化
E.
管理方法的科学化
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题目标签：对等管理者现象
相关题库：[主管护师]外科护理题库
参考答案：
参考解析：
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【单选题】改变护理管理者权责利不统一，有职无权或权责不对等的现象
A.
管理思想的现代化
B.
管理体制的合理化
C.
管理人才的专业化
D.
管理手段的自动化
E.
管理方法的科学化
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【单选题】下列性质属“阳”的事物或现象是（）
A.
面色晦暗 
B.
声低无力 
C.
烦躁不安 
D.
精神萎靡 
E.
脉象沉弱
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【判断题】权责对等意味着直接责任大于间接责任。()
A.
正确
B.
错误
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【单选题】（）不是管理者的基本任务。
A.
确定经营方向
B.
选择合适的企业规模
C.
选择合适的生产组织形式
D.
完成销售任务
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【多选题】深基坑开挖时，应对( )等经常复测检查。
A.
水准点
B.
坑底标高
C.
边坡坡度
D.
水平标高
E.
基坑平面位置
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【多选题】在税款征收环节，重点对()等进行监督
A.
. 纳税申报管理
B.
. 税款核定
C.
. 税款解缴
D.
. 欠税清理
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【判断题】管理者，即为领导者。
A.
正确
B.
错误
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【简答题】[名词解释] 布勒现象
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【简答题】正对等效应(名词解释)
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【简答题】反凝析现象
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