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【单选题】
在某企业的某一薪酬等级中,薪酬最低值为2000元,最高值为4200元,则该等级的薪酬变动率为( )。
A.
220%
B.
110%
C.
100%
D.
47.62%
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题目标签:
最低值
最高值
变动率
相关题库:
第九章薪酬福利管理题库
参考答案:
参考解析:
刷刷题刷刷变学霸
举一反三
【简答题】已知某公司薪酬区间最低值为3000,区间最高值6600,某员工实际基本薪酬为4800,计算该员工的薪酬区间渗透度。
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【简答题】池塘中氨的变化规律及其在生产中允许的最高值
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【单选题】VR创出个股历史最高值,是卖出的警戒讯号。( )
A.
正确
B.
错误
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【单选题】ZN63A (VSl)型断路器操作电压为最高值时,分闸时间为( )ms。
A.
25~50
B.
35~60
C.
40~65
D.
20~40
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【单选题】心动周期中,主动脉压的最高值
A.
舒张压
B.
循环系统平均充盈压
C.
平均动脉压
D.
收缩压
E.
脉压
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【单选题】心室收缩时动脉血压升高达到的最高值是( )。
A.
收缩压
B.
舒张压
C.
平均压
D.
脉压
E.
充盈压
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【单选题】在某企业的某一薪酬等级中,薪酬最低值为2000元,最高值为4200元,则该等级的薪酬变动率为( )。
A.
220%
B.
110%
C.
100%
D.
47.62%
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【单选题】某公司基期每股收益是10元,每股收益的变动额是2元,每股收益的变动率是多少?
A.
1%
B.
30%
C.
20%
D.
3%
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【判断题】息税前利润变动率一定大于产销量变动率。( )
A.
正确
B.
错误
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【单选题】在通货膨胀的情况下,实际利率是5%,当时的物价变动率是2%,则名义利率是()。
A.
7%
B.
3%
C.
5%
D.
2%
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