下载APP
刷刷题APP > 任怨
"任怨"相关考试题目
1.
生活中为人踏实、做事认真、任劳任怨、顾全大局，但却没有主见，不善言辞、缺乏个性、优柔寡断，这描述的是（ ）性格的人。
2.
郭某因工作任劳任怨，刻苦钻研业务，积极提出合理化建议，多次被公司评为先进会计工作者。体现了她具有（ ）的会计职业道德。
3.
排序：（1）工作任劳任怨 （2）受到表彰 （3）步入社会 （4）大学毕业 （5）成为劳模
4.
会计人员小李在工作中任劳任怨,时常加班加点,不计较个人得失,认真对待会计工作
5.
廉洁奉公，要求保安人员在工作中勤勤恳恳，任劳任怨，一心为公而（）。
6.
郭某因工作任劳任怨，刻苦钻研业务，积极提出合理化建议，多次被公司评为先进会计工作者。体现了她具有( )的会计职业道德。
7.
郭某因工作任劳任怨，刻苦钻研业务，积极提出合理化建议，多次被公司评为先进会计工作者。体现了她具有（ ）的会计职业道德。
8.
会计人员安心本职工作，任劳任怨，不计较个人得失，专心致志地对待会计事业，体现了（）会计职业道德的内容。
9.
万事万物由方方面面组成，而那个“男女都一样”的口号，只是向女人提出要求，却没有相同的口号要求男人和女人做得一样：一样耐心持久地抚育孩子一样任劳任怨地操持家务;一样尽心尽责地伺奉老人。仔细想想，“男女都一样”的口号曾鼓励着许多妇女竭力地建树了和男人一样的丰功伟绩，同时，女人却依然要做那些和男人不一样的事。其实，所谓“一样”的口号，使女人在做着女人的同时再做男人;其实，所谓“一样”的口号，让女人们又给...
10.
任劳又任怨，田里活猛干，生产万顿粮，只把草当饭。 （动物）
11.
搞好护患关系的基础是( )。 A 、热爱本职,精益求精 B 、举止端庄,态度热 C 、尊重病人,一视同仁 D 、认真负责,任劳任怨
12.
幼儿园拟派工作多年，任劳任怨的胡老师去外地参加理论研修班，胡老师拒绝了，她认为幼儿园工作主要是照顾小孩子，不如穿衣吃饭的琐事，只需耐心就可以，没必要掌握太多的理论，这表明胡老师（ ）。
13.
(1)工作任劳任怨(2)受到表彰(3)竞争上岗(4)取得硕士学位(5)成为劳模（ ）
14.
同学A和B在大学毕业后同一年进入某公司，自命不凡的A进公司后刻意表现，并没有如期望的那样得到上司赏识，他极度失望，不到两个月就跳槽走了。B一直勤勤恳恳，任劳任怨，在勇挑重担中能力得到全面的发挥。一年后领导提升他为部门主管。B身上有（）的优秀品质，这是A欠缺的。
15.
幼儿园拟派工作多年，任劳任怨的胡老师去外地参加理论研修班，胡老师对园长说“年轻人喜欢玩，让她们去吧而且照顾小孩子，都是些穿衣吃饭的琐事，耐心点就行，不需要太多的理论”这表明胡老师（）。
16.
会计人员小李在工作中任劳任怨,时常加班加点,不计较个人得失,认真对待会计工作这体现了会计职业道德规范内容中的( )
17.
某护士长为人耿直、任劳任怨、求知上进，获得全科护士的遵从和学习，该护士长的影响力来源于（）
18.
郭某因工作任劳任怨，刻苦钻研业务，积极提出合理化建议，多次被公司评为先进会计工作者。体现了她具有（ ）的会计职业道德。 查看材料
19.
“知府侯必登有守有为，任劳任怨，民赖以安。”这是以下哪位对侯必登的评价?()
20.
A．灾难 任劳任怨 B．困难 克勤克俭 C．变故 未雨绸缪 D．麻烦 居安思危
21.
幼儿园报派工作多年、任劳任怨的何老师去外地参加理论研修班，何老师对园长说“年轻老师喜欢玩，让她们去吧，而且我还要照顾孩子，都是些穿衣吃饭的琐事，耐心点就行不需要太多的理论。”这表明何老师（ ）。
22.
你是国内某重点医科大学护理专业毕业的护士，在工作当中任劳任怨，深得患者的好评，领导也经常表扬你，但同事们却说你爱表现、不安分，经常给你制造工作上的障碍，你怎么办？
23.
保安人员在工作中要勤勤恳恳、任劳任怨、一心为公而()。
24.
郭某因工作任劳任怨，刻苦钻研业务，积极提出合理化建议，多次被公司评为先进会计工作者。体现了她具有( )的会计职业道德。
25.
某甲中风后全身瘫痪常年卧床，其子乙、女丙均在国外无法照顾某甲。乙妻从家乡招保姆丁照顾某甲生活。丁任劳任怨，对甲照顾无微不至。甲甚为感激，遂立下遗嘱，将汽车赠与丁，房产由乙、丙继承。临终前，甲又立一遗嘱，改将房产赠与丁，汽车由乙、丙继承。下列说法哪些是正确的?( ) A.甲的前一个遗嘱与后一遗嘱相抵触，因此无效B.汽车应由乙、丙继承C.房产由丁受遗赠D.房产应由乙、丙继承
26.
接上题,郭某工作努力、任劳任怨,钻研业务,具有不断提高会计专业技能的意识和愿望,积极提供合理化建议,体现了她具有( )的职业道德。
27.
郭某因工作任劳任怨，刻苦钻研业务，积极提出合理化建议，多次被公司评为先进会计工作者。体现了她具有（ ）的会计职业道德。
28.
郭某因工作任劳任怨，刻苦钻研业务，积极提出合理化建议，多次被公司评为先进会计工作者。体现了她具有（）的会计职业道德。
29.
小明是某公司员工,他工作认真,任劳任怨,每天都在公司工作到深夜,毫无怨言,公司看他老实从来不给他算加班费,周末、节假日也总是让他加班,不予调休,大家都对公司的做法非常愤慨,但公司置若罔闻。就本案中的问题,下面表述正确的是( )
30.
任劳任怨地忍耐工作中不可避免的麻烦；当事情不如愿时，仍保持积极的态度；为了团体的利益甘愿牺牲个人的兴趣和爱好；不轻易否决别人的意见。以上描述的是组织公民行为中的（）
31.
征收工作职业道德要求讲究效率办事迅速，就是要求工作人员加班加点任劳任怨，尽一切努力提早完成征收工作。
32.
廉洁奉公，要求保安人员在工作中勤勤恳恳，任劳任怨，一心为公而（）。
33.
会计人员小李在工作中,任劳任怨,时常加班加点,不计较个人得失,专心致志对待会计工作。这体现了会计职业道德规范内容中的( )0
34.
某机关在三讲教育中出现了这样一件事，在民意测评中，下属对王处长的评价与他自己的主观感受反差较大。为此，王处长感到很委屈，他说：“我工作任劳任怨，吃苦耐劳，在工作上不论大事小事都认真去抓，尽全力做好；在工作作风上自己并没有专横跋扈，官僚武断，更没有损公肥私，为什么群众对自己不满意?”而下属科室部门的负责人和群众则说：“在王处长的领导下工作很不舒服，往往有无所适从的感觉，他大事小事都要管，结果又管不了...
35.
孺子牛寓意工商人淳朴善良,任劳任怨,无私奉献的可贵品质和低调做人、不张扬的处事态度,表现出一种勤勤恳恳、脚踏实地、爱岗敬业、无私奉献的精神。
36.
会计人员安心本职工作，任劳任怨，不计较个人得失，专心致志地对待会计事业，体现了（ ）会计职业道德的内容。
37.
保安人员在工作中要勤勤恳恳、任劳任怨、一心为公而（）。
38.
单位会计张某工作任劳任怨，刻苦钻研业务，积极提出合理化建议，多次被公司评为先进会计工作者。这体现了他符合（ ）的会计职业道德要求。
39.
[名词解释] 任劳任怨rèn láo rèn yuàn
40.
奉献有大有小，只要真心奉献，都是高尚的、可贵的。当然，赤诚奉献精神不是与生俱来的，离不开经年累月的修身正己。从科学理论武装，到党性教育引导，从传统美德滋养，到斗争实践磨砺，都是砥砺赤诚奉献精神的重要途径。在日常工作中，党员干部应自觉涵养“不为名利而心浮气躁，不为得失而分心走神”的良好心态，勤勤恳恳，任劳任怨，兢兢业业，克服得过且过、松懈拖沓、标准不高等不良倾向，干事创业不放松，一步一个脚印朝着奋斗...
41.
小明在会计工作上，任劳任怨，尽职尽责，对待工作向来一丝不苟，体现会计道德中的（ ）要求。
42.
某机关在三讲教育中出现了这样一件事，在民意测评中，下属对王处长的评价与他自己的主观感受反差较大。为此，王处长感到很委屈，他说：“我工作任劳任怨，吃苦耐劳，在工作上不论大事小事都认真去抓，尽全力做好；在工作作风上自己并没有专横跋扈，官僚武断，更没有损公肥私，为什么群众对自己不满意”而下属科室部门的负责人和群众则说：“在王处长的领导下工作很不舒服，往往有无所适从的感觉，他大事小事都要管，结果又管不了。...
43.
郭某因工作任劳任怨，刻苦钻研业乡一，积极提出合理化建议，多次被公司评为先进会计工作者。体现了她具有( )的会计职业道德。
44.
幼儿园拟派工作多年，任劳任怨的胡老师去外地参加理论研修班，胡老师对园长说“年轻人喜欢玩，让她们去吧，而且照顾小孩子，都是些穿衣吃饭的琐事，耐心点就行，不需要太多的理论”这表明胡老师（ ）。
45.
郭某因工作任劳任怨，刻苦钻研业务，积极提出合理化建议，多次被公司评为先进会计工作者。体现了她具有( )的会计职业道德。
46.
“ 中国精神”是中华民族顶天立地、任劳任怨、自觉自信、自强不息精神的载体。
47.
幼儿园拟派工作多年，任劳任怨的胡老师去外地参加理论研修班，胡老师对园长说：“年轻喜欢玩，让她们去吧而且照顾小孩子，都是些穿衣吃饭的琐事，耐心点就行，不需要太多的理论“这表明胡老师
48.
会计人员安心本职工作，任劳任怨，不计较个人得失，专心致志地对待会计事业，体现了( )会计职业道德的内容。
49.
【名词解释】【任劳任怨】
50.
母亲用身体孕育了我们，用关爱呵护我们长大。母亲勤劳体贴，任劳任怨，但也喜欢唠叨。你的母亲唠叨吗？你会怎样对待母亲的唠叨呢？
