下载APP
【判断题】
改变现阶段风险管理部门的薪酬体制，将风险管理人员的薪酬水平与公司整体的业绩水平挂钩是吸引人才的重要途径。
A.
正确
B.
错误
参考答案：
参考解析：
刷刷题刷刷变学霸
举一反三
【单选题】总行风险管理部门建立全面、严密的____程序，定期（至少每年一次）对突发的小概率事件，如市场价格发生剧烈变动，或者发生意外的政治、经济事件可能造成的潜在损失进行模拟和估计，以评估本行在极端不利情况下的亏损承受能力。
A.
缺口分析
B.
外汇敞口分析
C.
压力测试
D.
久期分析
【单选题】因业务需要临时出库抵（质）押物品的，申请人向业务所在部门提出申请后，放款员在信贷系统发起抵（质）押临时出库申请后，将抵质押物出库通知书连同客户的申请材料逐级提交机构负责人、分行风险管理部门负责人审批，出入库通知书上需明确抵（质）押物的临时出库原因及回库时间，原则上临时出库最长不得超过（）。
A.
3天
B.
5天
C.
7天
D.
10天
【判断题】同一债务人信贷主管在收到风险预警信息时，须在收到风险预警信息1个工作日内以信用风险管理部名义发出《集团（互保）客户预警/风险提示通知》通知涉及该同一债务人的各地信用风险管理部。（）
A.
正确
B.
错误
【单选题】关于银行的“风险管理部门”的说法正确的是（ ）。
A.
核心职能是风险信息的收集、分析和报告
B.
具有相对大的风险管理策略否决权，以降低操作风险
C.
职能是根据收集的信息，作出经营或战略为一面的决策
D.
可以又称为“风险管理委员会”
【单选题】商业银行无论是集中型风险管理部门还是分散型风险管理部门，任何外包服务都无法替代的，必不可少的核心职能是（）。
A.
风险监测和分析能力
B.
数量分析能力
C.
价格核准能力
D.
模型创建能力