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【多选题】
内部控制与全面风险管理的差异为（）。
A.
目标不一致
B.
范畴不一致
C.
活动不一致
D.
对风险的对策不一致
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参考答案：
参考解析：
刷刷题刷刷变学霸
举一反三
【单选题】注册会计师需要了解被审计单位销售交易内部控制流程，评估相关重大风险领域。下列各项中最能预防错报员工贪污、挪用销货款的控制是（ ）。
A.
记录应收账款的人员不得兼任出纳
B.
收取客户支票与收取客户现金由不同人员担任
C.
请客户将货款直接汇入公司所指定的银行账户
D.
公司收到客户支票后立即寄送收据给客户
【多选题】乙公司近年来实施全面风险管理，运用衍生产品等风险理财工具防范风险。下列对乙公司风险理财的表述中，正确的有（）。
A.
乙公司运用风险理财工具不需要判断风险定价
B.
乙公司运用风险理财工具的主要目的是降低风险
C.
乙公司运用风险理财工具注重风险因素对现金流的影响
D.
乙公司运用风险理财工具既可以针对不可控风险也可以针对可控风险
【多选题】在商业银行全面风险管理的实践中，经济资本的计量应当考虑以下哪些因素?()
A.
置信水平
B.
不同金融资产之间的相关性
C.
基于单笔资产或组合计量的预期损失
D.
违约频率
E.
基于单笔资产或组合计量的非预期损失
【单选题】根据《证券公司全面风险管理规范》，（ ）的职责包括：任免、考核首席风险官，确定其薪酬待遇；建立与首席风险官的直接沟通机制。
A.
监事会
B.
经理层
C.
董事会
D.
风险管理部门
【单选题】银行业金融机构应当设立或者指定部门负责全面风险管理，牵头履行全面风险的日常管理，其职责不包括（ ）
A.
实施全面风险管理体系建设。
B.
建立适应全面风险管理的经营管理架构，明确全面风险管理职能部门、业务部门以及其他部门在风险管理中的职责分工，建立部门之间相互协调、有效制衡的运行机制。
C.
牵头协调识别、计量、评估、监测、控制或缓释全面风险和各类重要风险，及时向高级管理人员报告。
D.
组织开展风险评估，及时发现风险隐患和管理漏洞，持续提高风险管理的有效性。
【单选题】以下哪种情形代表了薪酬部门内部控制的薄弱环节
A.
薪酬部门人员要轮换其职务。
B.
薪金支票由员工的直接管理员发放。
C.
薪金记录要每季度与税收报告核对。
D.
时间记录职能是独立于薪酬部门的。