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【多选题】

外部培训資源的开发途径有( )。

A.
从大学院校聘请教师
B.
聘请专职培训师
C.
聘清本专业专家学者
D.
在网络上寻找并联系教师
E.
从顾问公司聘请培训顾问
题目标签:外部培训
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参考答案:
参考解析:
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刷刷题刷刷变学霸
举一反三

【单选题】GYB培训的目标是什么()

A.
改善企业
B.
产生明确的企业想法
C.
创办企业
D.
扩大企业

【单选题】外部最小允许距离指()

A.
危险性建筑物与外部各类目标之间,在规定的破坏标准下所允许的最小距离。
B.
它是按建筑物的危险等级确定的距离。
C.
它是按计算药量确定的距离。
D.
以上均不正确。

【单选题】外部评级主要依靠(  )。

A.
专家定性分析
B.
定量分析
C.
定性分析和定量分析结合
D.
以上都不对

【单选题】培训师上场原则是()。

A.
登场、静场;
B.
空台登场、静场起音、启动注意;
C.
静场起音、启动注意;
D.
空台登场、启动注意。

【多选题】岗前培训的作用主要有( )。

A.
工进入群体过程的需要 (
B.
降低文化冲击对企业的影响
C.
新员工需要的专门信息 (