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【单选题】

根据《全面薪酬激励管理制度》规定，基本工资仅指底薪，基本工资是公司根据实际运营情况以及当地最低工资标准等情况，综合考虑设定底薪标准并报批执行，底薪不得低于公司所在地最低工资标准，现基本工资（）*

A.
1720元
B.
2000元
C.
2200元
D.
2300元
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题目标签：激励管基本工资综合考虑
参考答案：
参考解析：
.
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举一反三

【多选题】智慧共杆挂载应综合考虑（）
A.
实际应用场景
B.
节能环保
C.
技术提升空间
D.
功能需求
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【判断题】根据《全面薪酬激励管理制度》规定，工作日上班刷卡时间晚于所属班次规定的刷卡时间15分钟内(含)，且没有事先提交请假单的行为称为迟到。
A.
正确
B.
错误
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【判断题】企业应定期通过回顾和分析，检查和评估绩效评价与激励管理的实施效果。
A.
正确
B.
错误
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【多选题】PCI规划要综合考虑()
A.
频率
B.
小区与邻区关系
C.
上行Preamble码规划
D.
扰码规划
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【单选题】《营销之星荣誉激励管理办法》中，将“营销之星”荣誉称号分为了五个级别，其中由总公司组织评选并兑现激励举措的是（）。
A.
钻石
B.
白金
C.
五星
D.
三星
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【判断题】专业人才同时适用公司一体化晋升激励管理办法明确的其他相关激励规则，一个自然年度内如符合晋升条件可多次晋升。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】依据《云南电网公司安全生产激励管理规定》，各部门、单位负责日常安全生产过程的监控，并如实报送相关信息，向本单位()推荐需要激励的集体和个人。
A.
安委会
B.
工会
C.
安委会办公室
D.
党委
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【单选题】在维护基本工资信息前，必须首先维护（ ）。
A.
0530
B.
0009
C.
0007
D.
0532
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【多选题】基本工资形式是
A.
提成工资制
B.
浮动工资制
C.
计时工资制
D.
定额工资制
E.
计件工资制
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【单选题】公务员基本工资包括（）。
A.
津贴
B.
职务工资和级别工资
C.
补贴
D.
奖金
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