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【单选题】
A．引进人才不是为了装点门面
B．人才引进是一项长期的系统工程
C．务实“抄底”，谨防“水土不服”
D．引进海外人才将有助于企业创造新业务
A.
专家指出，利用英美金融高端人才被裁员或减薪之机加大引进力度，不仅有机会招到优秀人才，而且还有可能节约招聘成本，有利于弥补国内金融人才结构缺陷。但也需注意，中西金融环境差异极大，应遵循“分类别、分步骤”的原则，本着谨慎和务实的态度吸引人才，这样才能真正对中国金融业的发展有所贡献，同时也是对海外人才负责。专家提醒，应将“人才抄底”科学化、常态化，抓住当前机遇加大人才升级的力度。
B.
对这段文字概括最准确的是（）。
参考答案：
参考解析：
刷刷题刷刷变学霸
举一反三
【单选题】● 下列因素对信息系统工程的质量产生负面影响相对较小的是（47） 。（47）
A.
工程投资相对较高
B.
项目经理工程经验较少
C.
项目实施人员流动频繁
D.
系统变更调整较为随意
【单选题】一些招工单位提出的用人条件，动辄就是大本以上学历，本来有些工种普通技工即可胜任，可招工单位非要招本科生、研究生装点门面。在现有的人才概念中，技术工人常常被排斥在人才的范畴之外，或者提起来重要，排起队来次要，关键岗位需要，而盘点“功名”时则觉得他们没必要。 这段文字是针对下面哪种现象谈的?( )
A.
用人单位哄抬学历
B.
没有做到人尽其用
C.
技巧没受到足够重视
D.
对人才概念的错误认识
【多选题】有关系统工程主要特征的表述，说法正确的有（）。
A.
强调单项方案设计与评价
B.
系统工程研究以系统思想为指导
C.
系统工程研究强调系统与环境相融合
D.
系统工程研究问题一般采用先决定整体框架，后进入详细设计的程序
E.
系统工程研究强调多学科协作，根据研究问题涉及的学科和专业范围，组成一个知识结构合理的专家体系
【单选题】●关于系统工程的特点，下列叙述错误的是(68)。 (68)
A.
系统工程方法是以系统整体功能最佳为目标，通过对系统的综合和分析来构造系统模型，以调整改善系统的结构，使之达到整体最优化
B.
系统工程的研究强调系统与环境的融合，近期利益与长远利益相结合，社会效益、生态效益与经济效益相结合
C.
各类系统问题均可以采用系统工程的方法来研究，系统工程方法具有广泛的适用性
D.
系统工程研究是以数学理论为指导，采取的理论和方法是纯数学的理论和方法