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【多选题】

人力资源信息系统在组织中主要服务的目标是( )。

A.
帮助组织在瞬息万变的市场上,尽快掌握信息
B.
帮助组织稳定人员
C.
促进行政与运营效率,即通过对员工及人力资源活动信息的编制,来提高效率
D.
促进组织的战略性人力资源管理
E.
有助于降低人力资本的开支
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举一反三

【单选题】信息系统基本功能之一是

A.
信息的咨询
B.
显示信息的结构
C.
信息的加工
D.
信息的展示

【多选题】人力资源信息系统在组织中主要服务的目标是( )。

A.
帮助组织在瞬息万变的市场上,尽快掌握信息
B.
帮助组织稳定人员
C.
促进行政与运营效率,即通过对员工及人力资源活动信息的编制,来提高效率
D.
促进组织的战略性人力资源管理
E.
有助于降低人力资本的开支

【多选题】人力资源包括( )。

A.
数量
B.
质量
C.
体能
D.
智能
E.
德能

【单选题】人力资源的特征不包括?()。

A.
生产过程的时代性
B.
开发过程的持续性
C.
组织过程的能动性
D.
使用过程的时效性

【单选题】人力资源的特点不包括( )

A.
生物性
B.
再生性
C.
竞合性
D.
能动性

【多选题】社会信息系统具有如下哪些特点?

A.
开放性
B.
交织性
C.
双重偶然性
D.
创造性

【单选题】人力资源具有()特征

A.
能动性;再生性;两重性;社会性
B.
能动性;不可再生性;两重性;社会性
C.
能动性;不可再生性;双重性;可比性
D.
能动性;再生性;两重性;自然性

【多选题】人力资源的特点有人力资源的()

A.
能动性
B.
增值性
C.
再生性
D.
时效性
E.
永恒性