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举一反三
【单选题】下列各项中，属于应付职工薪酬实质性测试程序的是：
A.
审阅与薪酬业务有关的制度规定
B.
观察考勤、调配、工资结算等职责是否分离
C.
审查薪酬费用账务处理的正确性
D.
检查薪酬汇总表是否经过授权审批
【单选题】应付职工薪酬的审计目标一般不包括（）。
A.
确定记录的应付职工薪酬是否为被审计单位应当履行的现时义务
B.
确定所有应当记录的应付职工薪酬是否均已记录
C.
确定应付职工薪酬是否实际发放
D.
确定应付职工薪酬是否以恰当的金额包括在财务报表中，与之相关的计价调整是否已恰当记录
相关题目：
【多选题】应付职工薪酬核算的内容（ ）。
A.
职工工资、奖金
B.
职工福利费
C.
社会保险费
D.
住房公积金
【多选题】下列各项中，属于企业应付职工薪酬的有( )。
A.
工会经费
B.
企业医务人员的工资
C.
住房公积金
D.
辞退福利
【多选题】属于应付职工薪酬核算内容的有
A.
辞退福利
B.
短期薪酬
C.
离职后福利
D.
长期残疾福利
【单选题】不属于应付职工薪酬构成的是（ ）。
A.
住房公积金
B.
工资
C.
出差期间的误餐补贴
D.
奖金
【多选题】下列属于“应付职工薪酬”账户的明细账户的有
A.
工资
B.
差旅费
C.
工会经费
D.
职工教育经费
【多选题】下列各项中，属于企业应付职工薪酬的有( )。
A.
工会经费
B.
住房公积金
C.
辞退福利
D.
生产工人工资
【多选题】应付职工薪酬的核算内容包括( )。
A.
职工福利费
B.
现金结算的股份支付
C.
职工教育经费
D.
住房公积金
【单选题】下列各项中，与“应付职工薪酬”账户结构一致的账户是()。
A.
预付账款
B.
应收账款
C.
其他应收款
D.
应交税费
【单选题】应付职工薪酬属于
A.
资产类
B.
负债类
C.
所有者权益类
D.
成本类
【单选题】应付职工薪酬属于哪一类科目( )
A.
资产
B.
负债
C.
所有者权益
D.
成本
E.
损益
F.
收入
【单选题】下列各项中，属于应付职工薪酬实质性测试程序的是：
A.
审阅与薪酬业务有关的制度规定
B.
观察考勤、调配、工资结算等职责是否分离
C.
审查薪酬费用账务处理的正确性
D.
检查薪酬汇总表是否经过授权审批
【单选题】3下列各项中,与“应付职工薪酬”账户结构一致的账户是( )。
A.
预付账款
B.
应收账款
C.
其他应收款
D.
应交税费
【单选题】应付职工薪酬的审计目标一般不包括（）。
A.
确定记录的应付职工薪酬是否为被审计单位应当履行的现时义务
B.
确定所有应当记录的应付职工薪酬是否均已记录
C.
确定应付职工薪酬是否实际发放
D.
确定应付职工薪酬是否以恰当的金额包括在财务报表中，与之相关的计价调整是否已恰当记录
【多选题】应付职工薪酬核算的内容包括( )。
A.
职工的工资
B.
职工的福利费
C.
住房公积金
D.
养老保险
【判断题】通常应付职工薪酬的重大错报风险较低。
A.
错
B.
对
【单选题】不属于应付职工薪酬构成的是（ ）。
A.
住房公积金
B.
工资
C.
出差期间的误餐补贴
D.
奖金
【多选题】应付职工薪酬核算( )
A.
支付的工会经费
B.
支付的职工教育经费
C.
为职工支付的住房公积金
D.
为职工无偿提供的医疗保健服务
【单选题】“应付职工薪酬”是( )科目
A.
资产类
B.
负债类
C.
所有者权益类
D.
损益类
【多选题】下列各项中,属于“应付职工薪酬”账户明细账的有( )
A.
工资
B.
职工福利
C.
社会保险
D.
住房公积金