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"金扣"相关考试题目
1.
在计算土地增值额时可以单独作为税金扣除的是( )。
2.
某纳税人在北京工作，存在以下()情况的，不允许享受住房租金扣除。
3.
根据《建设工程施工合同(示范文本)》，质量保证金扣留的方式原则上采用()。
4.
保留金扣留的比例为每次进度付款的10%，保留金的限额一般为合同总价的（）。
5.
银行的可用资金是指银行吸收来的资金扣除（）和（）可实际用于放款的部分。
6.
对办理冻结资金扣划业务时，应按照有权机关的扣划通知书指令要求办理，扣划款项不得支取现金，不得转入扣划通知书指定以外的账户
7.
退货退积分，如账户积分余额不足以扣除时，则按100积分=1元的标准折算成现金扣除退款金额。
8.
根据安全分包协议范本中的安全保证金扣款标准，分包单位发生人身死亡事故，每起扣除100%安全保证金。
9.
下面符合铝合金扣板吊顶施工工艺流程的是( )
10.
【名词解释】金扣钮(中医)
11.
经办行在协助有权机关处理完毕冻结、扣划手续费后，应打印客户资金冻结通知书或客户资金扣划通知书通知存款单位。
12.
有权进行资金扣划的单位是
13.
目前,我国内资企业的工资薪金扣除,实行的是计税工资扣除制度,而对外资企业采取的是据实扣除制度。判断对错
14.
税收强制执行措施包括加收滞纳金、扣押、查封、依法拍卖、阻止出境等。（ ）
15.
TAY05模糊查询海关保证金（滞报金）扣款信息，包括那些（ ）、（ ）、（ ）、（ ）。
16.
下列符合企业所得税佣金扣除规定，可以在企业所得税税前全额扣除的佣金是( )。
17.
保证金扣划是指锁定保证金的业务发生违约或需要履约，从保证金账户扣划保证金用于偿还交行的债务或向（）。
18.
铝合金扣板分针孔型和无孔型,有数十种标准颜色系列。
19.
根据有关规定,工程保修金扣除的正确做法是( )。
20.
全行根据行员职级不同设定积分分值对应绩效奖金扣罚金额，10级及以下员工每10分积分值对应绩效奖金扣罚金额为（）元，8-9级员工每10分积分值对应绩效奖金扣罚金额为400元，6-7级员工每10分积分值对应绩效奖金扣罚金额为600元，5级及以上员工每10分积分值对应绩效奖金扣罚金额为1000元。
21.
在护理记录本上，卡扣了什么项目、本金扣了多少，余多少、赠送扣了多少、赠送余多少都应用黑笔正楷写明。
22.
甲企业出租仓库给乙公司，原值500万元，换取生产资料30万元抵付租金，扣除标准30%，租金收入按12%，甲企业应该缴纳的房产税为（ ）。
23.
（）是唯一具备施工单位质保期内质保金扣款权限的部门。
24.
公司统一购买的工服根据成本价在工服发放当月扣除，从发放月起在职满半年工服押金返（），在职满一年工服押金（）返还；在职不满半年离职的，工服押金（）扣除。
25.
徐州博物馆展藏的两件金扣缀贝腰带的主体图案是什么？
26.
职工实体中有职工号、姓名、部门、基本工资、奖金、扣款,实发工资等属性,其中实发工资是一个( )。
27.
保证金（滞报金）扣缴资金隔日清算。（）
28.
若有表：职工（职工号，姓名，性别）和工资（职工号，基本工资，津贴，奖金，扣除），查询职工实发工资的正确命令是
29.
卖家因以下哪些原因受到相关处罚的,所缴年费全额不予退还,未提供技术服务的年费将作为违约金扣除:
30.
员工使用公司固定电话拨打私人电话，一经查实，处以当事人或责任人所通话费的（）倍奖金扣减。
31.
如卖家因以下原因受到相关处罚的,所缴年费全额不予退还,未提供技术服务的年费将作为违约金扣除:( )
32.
有权执法机关扣划款项时，对要求将企业资金扣划至个人存款账户的协助请求，应（）。
33.
旷工1天扣发（）天的基本薪金，扣当月绩效奖。
34.
客户发生透支期间，按照客户日均透支余额计算罚息，按季从客户可用资金扣取，计入所属分行（）
35.
10086客服热线受理的关于社会实体渠道的有理由投诉，依据分公司对渠道类投诉有责考核的复核结果，纳入相应渠道的酬金扣罚，要求按100元/例进行扣罚。
36.
该企业因为没有按时交货,需要支付多少违约金? 违约金扣除——四舍五入
37.
对于非应计贷款，扣款原则先本后息，本金扣完后再扣收拖欠利息。（）
38.
对于非应计贷款，扣款原则先本后息，本金扣完后再扣收（）
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李某符合住房租金扣除条件，具体租房时间自2019年4月起，他可开始享受住房租金扣除的具体时间是（）。
40.
个人收入中扣除税金，扣除固定支出和必需开支消费者可随意支配的收入是
41.
违规违纪受到批评或记过处分且造成集团经济损失的，可对其扣罚奖金。扣罚的奖金归什么部门所有，由什么部门在发放奖金时进行扣罚？
42.
根据有关规定，下列工程保修金扣除的正确做法是( )。
43.
全行根据行员职级不同设定积分分值对应绩效奖金扣罚金额，（）级及以下员工每10分积分值对应绩效奖金扣罚金额为200元，8-9级员工每10分积分值对应绩效奖金扣罚金额为400元，6-7级员工每10分积分值对应绩效奖金扣罚金额为600元，5级及以上员工每10分积分值对应绩效奖金扣罚金额为1000元。
44.
纳税人自2019年6月起发生了符合条件的住房租金扣除，以下哪些判断是正确的?( )
45.
上班期间未佩戴员工证，对有携带但不佩戴的，计入违规并给予行为绩效奖金扣减（）元/次。
46.
下列关于企业所得税的工资薪金扣除的说法中，正确的有（）。
47.
在检查房地产开发企业土地增值税时，可以作为“与转让房地产有关的税金”扣除的有（）。
48.
单位活期存款办理扣划时，只扣划本金，扣划部分（ ）；单位定期存款办理部分扣划成功后，扣划剩余金额按账户原定（ ）、利率继续开立，账号不变并且（ ）是否满足起存金额
49.
按行员职级不同设定每积分分值对应绩效奖金扣罚金额，会计主管及柜员年度累积积分在（）分（含）以内的，不予扣罚绩效奖金。
50.
纳税人张某通过中介机构承租王某的住房，并签合同，张某符合住房租金扣除条件。住房租金支出由签订租赁住房合同的承租人张某扣除。()
