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"业绩"相关考试题目
1.
阅读材料回答问题 1973年,某企业生产的玩具产品“芭比娃娃”由于式样陈旧、价格昂贵等原因而严重滞销,企业濒临破产。很多员工建议放弃生产“芭比娃娃”而转产,但一位年轻人极力反对并建议为“失败产品”创办博物馆。“这绝对不行,这不是自曝家丑吗”企业总裁立即明确表示反对。 但这个年轻人据理力争并最终设法说服了总裁。不久,陈列200多件不受消费者欢迎的“失败产品”的博物馆,迎来了络绎不绝的参观者。 ...
2.
材料1 最近几年,公务员考试正在成为人们所关注的热门话题,越来越多的人参与其中,但录取的比例也越来越小。2005年中央国家机关公务员考试报考合格人数与计划录用人数的比例平均为37:1,其中38个部门职位的报考与拟录人数之比超过100:1,9个部门职位的报考人数与拟录人数之比超过200:1,5个部门职位的报考人数与拟录人数之比超过1000:1。 ――《光明日报》 材料2 德才兼备,是我们党对人才工作...
3.
经营业绩分析指标不包括( )。
4.
下列各项中,体现企业业绩衡量股东观的有()
5.
2014年3月,某省级财政部门在对某企业进行检查时,发现下列情况: (1)由于会计机构人手较少,会计张某同时负责会计账簿的记账和审批; (2)由于财务主管杨某业务能力强,单位负责人授权其负责对外投资事宜,包括对外投资的决策和执行; (3)为了达到预定业绩目标,单位负责人郑某要求会计机构负责人李某虚构交易事项,伪造会计资料,粉饰财务报告,李某予以拒绝,随后被撤职; (4)财政监督检查部门实施会计监督...
6.
某基金以沪深 300指数作为业绩比较基准,当沪深 300指数收益率为 10%时,下列哪些情况下该基金的相对收益为盈利的有( )。
7.
金融控股集团的分部业绩指标是纯粹财务性的,主要有()等成长性指标。
8.
国家电网公司坚持局部利益服从全局利益,把()作为检验工作成效和企业业绩的根本标准。
9.
2000版ISO9000族标准用于业绩改进的是()
10.
企业绩效管理重点关注的是( )。
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对有限合伙企业的业绩衡量最常用的是()
12.
股权投资基金进行信息披露时,不得存在以下禁止行为()。Ⅰ.公开披露或者变相公开披露Ⅱ. 虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏Ⅲ. 对投资业绩进行预测Ⅳ.违规承诺收益或者损失
13.
基金宣传推介材料可以登载该基金、基金管理人管理的其他基金的过往业绩,但基金合同生效期必须在()个月以上。
14.
甲公司在2010年12月31日进行财务报表审核时发现以下问题: 2010年12月20日,甲公司经董事会批准取消了原授予本公司管理人员的股权激励计划,同时以现金补偿原授予股票期权且尚未离职的本公司管理人员520万元。甲公司该股权激励计划是2008年1月1日向本公司50名管理人员每人授予的10000份股票期权,规定服务满三年和达到相应业绩条件,即可以市价的50%获得相应本公司股票。截止2009年12月...
15.
第5题 (单选题) ( )是企业绩效管理中的一个环节。
16.
每月“工作业绩计划表”结果输出后应由被评估人签字确认,评估人可不用签字。
17.
如果以近5年承担过的单体工业、民用建筑工程建筑面积来衡量已完成工程的业绩,符合二级施工总承包企业资质等级法定条件的已完工程业绩为( )。
18.
近来,我们对保险公司的保险商进行调查,结果显示那些工作环境比较好的保险商的工作业绩要比那些不好的高出 25%。评价工作业绩的客观标准包括工作量和工作的复杂程度。这表明改善工人工作环境会提高他们的劳动生产率。那么,下述最不可能的是( )。
19.
某一保险营销员在销售投资连接保险这一保险新型产品时,为了推销产品提高业绩,未告知客户此类产品的费用扣除情况,也没有提示客户购买此类产品的投资风险,则( )
20.
职称评审专业组对申报人员的能力水平、工作业绩等进行综合评议和量化评价。根据量化结果一次性投票表决,同意票数达到出席会议评委总数三分之二以上的人员,推荐到评委会评议。
21.
资产负债表主要反映公司、企业在一定会计期间的经营业绩即利润或亏损情况。( )
22.
民用核安全设备安装许可证取证申请单位近()年内必须具有核设施()安装业绩,延续及扩证申请单位必须具有原持证范围内安装业绩,并提供合同、完工报告、业主验收报告等证明文件。
23.
业绩比较基准不构成收益承诺。
24.
小企业绩效考核应注意的问题有哪些?
25.
预算监控指标中的非财务性关键业绩指标有()。
26.
对于责任业绩考核的说法不正确的是()。
27.
案例(3) A市烟草公司市场经理张杉对所负责的辖区明年的营销进行计划。以下为张杉撰写明年卷烟营销计划的基本思路和内容 1.张杉制定明年卷烟销售的目标:根据A市烟草公司今年的销售业绩,总结网建工作及品牌管理工作方面的经验,发现经营管理中客户管理工作的不足,吸取教训,挖掘客户资源,制订出A市烟草公司明年的销售额和利润指标比今年提高25%。 2.为了写营销计划,张杉收集了A市烟草公司的今年的业务统计年报...
28.
申请建筑工程,市政公用工程施工总承包()资质的企业,其有效业绩的认定,依据是进入全国建筑市场监管与诚信发布平台的企业业绩。
29.
()将员工的业绩按照从高到低的顺序进行排列。
30.
企业对供应商业绩评定的依据之一是供应商的物流指标。评价供应商的物流指标一般应包括( )。[2006年真题]
31.
以下属于股东观衡量企业业绩存在的矛盾是( )。
32.
下列属于洋务派业绩的是()
33.
考核维度的确定后就要针对每一考核维度,制定相应的考核办法和设立相应的考核标准,使得考核具有可操作性,同时尽量减少主观因素对打分的影响。在面对一些对新任务或新工作的评价,考核双方没有或很少有先例可循,制定考核标准时也缺乏数据和事实的支持的情况下常采用()来为评价被考核者的业绩提供依据。而()适用于考核那些经常或重复进行的工作,因为能够很清楚地用数据或事实描述出各个级别不同。
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2012年,某公司出于经营管理方面的原因,经营业绩滑坡。为了获得配股资格,该公司的总经理张某要求公司的财务负责人王某对该年度的财务数据进行调整,以保证公司的净资产收益率符合配股条件。王某组织公司会计人员李某以虚作营业额、隐瞒费用等方法调整了公司的财务数据。该公司根据调整后的财务资料,于2013年申请配股并获准发行。 要求:根据资料,回答下列问题。 我国会计职业道德的主要内容包括______。
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国内某大型广告公司李御宝经理年富力强,有较低的模糊耐受性,倾向于关注任务和技术本身,有一种控制和影响他人的驱动力。手下有四员干将:刘紫悦,是香港名牌大学工商管理硕士,性格偏外向,精通管理,追求业绩,责任感强,自我控制能力高,有2年行业实践经验;张志刚,大连理工学院应届毕业生,性格较内向,行业经验偏弱,但刻苦上进,独立工作与适应能力强,有进取心,事业心强,肯钻研、善创新,经过不到半年的锻炼,已经在岗...
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某依法必须招标的修缮工程施工项目招标公告规定:投标人需具有公路工程施工承包一级和隧道工程施工专业承包一级资质;组成联合体投标的,联合体牵头人5年间必须具有5项类似工程施工业绩;在提交投标保证金后才能购买招标文件。 招标公告发布了4天,仅1家施工企业购买了招标文件。招标人经分析后认为:“5项类似工程施工业绩”的资格条件可能过高而影响潜在投标人参与竞争,于是决定将其修改为“2项类似工程施工业绩”。由...
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材料:老凤祥2018年第一季度营业收入为141.25亿元,第二季度营业收入为111.24亿元,第三季度营业收入为 112.56亿元,第四季度 营业收入为72.79亿元。第一季度净利润为3.39,第二季度净利润为3.16亿元,第三季度净利润为3.38亿元,第四季度净利润为2.17亿元。2018年,全国珠宝首饰行业经历了过山车似的转折。上半年一度出现整体业绩恢复性增长态势,进入下半年却重现疲态,整体业...
38.
2019年3月8日,A店经纪人赵思跨店东带客户刘婧看房源X,该房源维护人为B店经纪人刘丽。刘婧目前只联系过经纪人赵思,且此次带看也是第一次看房源X,那么以下场景中,赵思可以获取跨店东保护业绩的有哪些()?
39.
施工企业的安全资料,按《施工企业安全生产评价标准》(JGJ/T77-2003)中规定的内容为主线整理归集,可分为企业安全生产条件和企业安全生产业绩两大类。其中,企业安全生产条件包括()。
40.
伴随着国内房地产和基建市场规模的逐步扩大,以SBS/APP改性沥青卷材为主导的新型建筑防水材料市场在未来仍有较大的增长空间。但由于该行业技术和资金壁垒低,使得行业集中度很低,前10家企业销售占比不到10%。激烈的市场竞争也造成企业难以进一步提升毛利率,业绩增长更多依靠销量的提升。 甲公司属于建筑防水材料行业,是一家集研发、生产、销售、技术咨询和施工服务为一体的专业化建筑防水系统供应商。防水卷材和...
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股权激励的重要性在于:创造企业的利益共同体、业绩激励、约束经管者的短视行为、留住人才、吸引人才。()
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通常来说,哪些方面决定着员工的工作业绩?( )
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《昌吉职业技术学院教师工作业绩考核办法》考核标准的教科研课题项目中规定:副高级以上职称教师主持或参与院级以上教研、科研课题项目。
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高层推销人员的主要工作是管理中层推销人员,管理公司的整体销售业绩
45.
股份支付通常涉及可行权条件,包括服务期限和业绩条件,下列项目中,属于市场条件的是( )。
46.
下列各项中,不属于财务业绩定量评价指标的是( )。
47.
目前企业管理中应用最为广泛的企业绩效管理方法是()
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第三方物流企业绩效评价体系中,( )主要包括客户服务水平、技术实力、盈利能力、应变力、企业凝聚力等等。
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某公司2013年购买了100手上市的股票,其不同情况下的公司业绩和概率如下表所示:则其预期收益率为()。
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员工的( )同时与企业的经济效益、部门业绩考核结果和个人业绩考核结果挂钩。