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【判断题】

培训项目是指为有效改善和提升员工知识、技能、态度、素养等,策划开发并组织实施的具有创新性、阶段性特点的培训活动。

A.
正确
B.
错误
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参考答案:
参考解析:
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举一反三

【单选题】动作技能的物点是动作的()。

A.
物质性、外显性、展开
B.
物质性、内隐性、展开性
C.
观念性、外显性、展开性
D.
观念性、内隐性、简缩性

【单选题】我国已被选入“世界文化遗产”的项目是( )。

A.
安徽古村落、长城、武夷山
B.
历史名城、北京故宫、苏州古典园林
C.
福建土楼、丽江古城、布达拉宫
D.
大同云冈石窟、五台山、泰山

【单选题】工程项目准备阶段的主要工作有( )。

A.
施工进度计划
B.
单位施工组织设计
C.
施工方案的选择
D.
施工图设计

【多选题】商业银行员工由于知识/技能匮乏而给商业银行造成风险的主要行为模式包括()。

A.
在工作中,自己意识不到缺乏必要的知识,按照自己认为正确而实际错误的方式工作
B.
意识到自己缺乏必要的知识,但是出于颜面或者其他原因而不向管理层提出或者声明其无法胜任某一工作或者不能处理面对的情况
C.
意识到自己缺乏必要的知识,积极努力学习,尽快提高自己的业务水平
D.
意识到本身缺乏必要的知识,并进而利用这种缺陷
E.
意识到本身缺乏必要的知识,提出离开相应的工作岗位

【单选题】某中医内科医师经执业医师注册后,在医疗机构执业。以后,该医师进修放射专业知识与技能,并被原医疗机构安排至放射科工作,对其改变执业范围的行为

A.
医疗机构允许即可
B.
应到准予注册的卫生行政部门办理变更注册手续
C.
应到准予注册的上一级卫生行政部门办理变更注册手续
D.
任何组织和个人无权干涉
E.
只要其医术高明,就不受限制

【多选题】心理技能训练的基础有( )。

A.
气功基础
B.
实验心理学基础
C.
生物反馈基础
D.
认知基础

【单选题】( )是组织实施基于信息系统体系作战的关键支撑。

A.
指挥信息系统
B.
栅格化信息网
C.
信息系统体系
D.
物质基础

【单选题】该项目的工程竣工验收工作由(  )负责组织实施。

A.
该区人民政府建设行政主管部门
B.
该市工程质量监督机构
C.
甲公司
D.
丙公司

【单选题】根据风险报酬原理,应投资于( )的项目。

A.
期望报酬率较高,风险也较高
B.
期望报酬率较高,而风险较低
C.
期望报酬率较低,而风险较高
D.
期望报酬率较低,风险也较低
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【单选题】动作技能的物点是动作的()。
A.
物质性、外显性、展开
B.
物质性、内隐性、展开性
C.
观念性、外显性、展开性
D.
观念性、内隐性、简缩性
【单选题】我国已被选入“世界文化遗产”的项目是( )。
A.
安徽古村落、长城、武夷山
B.
历史名城、北京故宫、苏州古典园林
C.
福建土楼、丽江古城、布达拉宫
D.
大同云冈石窟、五台山、泰山
【单选题】工程项目准备阶段的主要工作有( )。
A.
施工进度计划
B.
单位施工组织设计
C.
施工方案的选择
D.
施工图设计
【多选题】商业银行员工由于知识/技能匮乏而给商业银行造成风险的主要行为模式包括()。
A.
在工作中,自己意识不到缺乏必要的知识,按照自己认为正确而实际错误的方式工作
B.
意识到自己缺乏必要的知识,但是出于颜面或者其他原因而不向管理层提出或者声明其无法胜任某一工作或者不能处理面对的情况
C.
意识到自己缺乏必要的知识,积极努力学习,尽快提高自己的业务水平
D.
意识到本身缺乏必要的知识,并进而利用这种缺陷
E.
意识到本身缺乏必要的知识,提出离开相应的工作岗位
【单选题】某中医内科医师经执业医师注册后,在医疗机构执业。以后,该医师进修放射专业知识与技能,并被原医疗机构安排至放射科工作,对其改变执业范围的行为
A.
医疗机构允许即可
B.
应到准予注册的卫生行政部门办理变更注册手续
C.
应到准予注册的上一级卫生行政部门办理变更注册手续
D.
任何组织和个人无权干涉
E.
只要其医术高明,就不受限制
【多选题】心理技能训练的基础有( )。
A.
气功基础
B.
实验心理学基础
C.
生物反馈基础
D.
认知基础
【单选题】在建设项目工程造价构成中,属于工程建设其他费用的是( )。
A.
建设期贷款利息
B.
基本预备费
C.
单机调试费
D.
生产准备费
【单选题】( )是组织实施基于信息系统体系作战的关键支撑。
A.
指挥信息系统
B.
栅格化信息网
C.
信息系统体系
D.
物质基础
【单选题】该项目的工程竣工验收工作由(  )负责组织实施。
A.
该区人民政府建设行政主管部门
B.
该市工程质量监督机构
C.
甲公司
D.
丙公司
【单选题】根据风险报酬原理,应投资于( )的项目。
A.
期望报酬率较高,风险也较高
B.
期望报酬率较高,而风险较低
C.
期望报酬率较低,而风险较高
D.
期望报酬率较低,风险也较低