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【单选题】

很多组织在评价完绩效之后,就将评价结果束之高阁,不将其应用到确定薪酬发放、职位晋升、培训与开发、绩效改进等方面,使评价对象也认为绩效评价只是“走形式”“走过场”,对绩效评价工作产生消极懈怠的情绪。这是绩效评价系统中的常见问题()

A.
评价目的不明确
B.
评价标准模糊
C.
评价方法选择不当
D.
评价结果运用不充分
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参考答案:
参考解析:
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