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举一反三
【单选题】甲企业2013年发生合理的工资薪金支出100万元，发生职工福利费18万元，职工教育经费1．5万元。已知，在计算企业所得税应纳税所得额时，职工福利费支出、职工教育经费支出的扣除比例分别为不超过工资、薪金总额的14％和2．5％。根据企业所得税法律制度的规定，甲企业计算2013年企业所得税应纳税所得额时，准予扣除的职工福利费和职工教育经费金额合计为( )。
A.
100×14％+1．5=15．5(万元)
B.
14+100×2．5％=16．5(万元)
C.
18+1．5=19．5(万元)
D.
18+100×2．5％=20．5(万元)
【多选题】组织应对已经或可能发生合作关系的承包方和（或）供应方建立档案，详细收集并记录其信息，收集的信息包括而不限于( )。
A.
资质证明
B.
能力和资源
C.
健康、安全与环境管理的理念、政策、目标
D.
以往的健康、安全与环境绩效以及员工的整体素质及健康、安全与环境意识。
【单选题】下列措施中不符合城市生态工程建设基本原理的是 [ ]
A.
城市规划，分区建设工业区、居住区、生态绿地等
B.
大力推广“环境友好技术”和低污染清洁生产工艺
C.
采用浮床工艺法等手段治理水污染
D.
用法律手段严禁汽车上路，禁止造纸厂、酒厂生产，以断绝污染的源头