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【多选题】

人力资源招聘意味着一系列的开支,如()

A.
招聘过程本身的人力、物力、财力的耗费
B.
新员工入职的办理
C.
员工的上岗引导与岗前培训
D.
员工的薪酬福利发放
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参考答案:
参考解析:
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刷刷题刷刷变学霸
举一反三

【多选题】人力资源招聘的作用( )。

A.
招聘工作的成败影响人力资源规划的成败
B.
招聘是否科学直接体现企业的公平、公正
C.
招聘的成败直接影响培训与开发、绩效管理工作能达到的高度
D.
招聘直接影响企业的用工成本与用工风险
E.
招聘重点就是找到与企业文化同质的人才

【单选题】某同学在实验室中做“观察洋葱表皮细胞的质壁分离和复原”这个实验时,在实验室老师的帮助下,进行了一系列的创新实验,实验步骤和现象如下表。对表的推断或解释不正确的是[ ]

A.
x为质壁分离,因为细胞渗透失水
B.
y为质壁分离,可能导致细胞失水过多而死
C.
z为细胞稍增大,细胞液颜色逐渐变浅
D.
④组无变化是因为细胞吸水量等于失水量

【单选题】下列哪一项不是企业人力资源招聘计划的内容?()

A.
确定招聘小组
B.
确定招聘政策
C.
确定招聘领导
D.
确定招聘预算

【多选题】企业外部利益相关者对企业的共同期望是企业应承担一系列社会责任,下列属于该责任的有( )。

A.
保证企业利益相关者的基本利益要求
B.
保护自然环境
C.
赞助和支持社会公益事业
D.
保护企业经济利益

【多选题】人力资源招聘面临哪些挑战?()

A.
不宜获得合适的候选人
B.
实际工作表现与面试的表现不一致
C.
录用的人员与职位要求不符或与公司文化不能融合
D.
人员老龄化严重
E.
招聘成本过高