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参考答案：
参考解析：
刷刷题刷刷变学霸
举一反三
【多选题】下面关于培训的设计说法正确的是（）
A.
必须把培训当作一项系统工程来做，才能实现培训的目的
B.
培训需求分析主要从层面上研究
C.
要对培训的措施、投入产出等做出规定，以利培训的经济效益
D.
培训效果要以实际工作绩效提高为最终标准
E.
培训目标一般分为技能培训、知识传授、态度转变等
【多选题】A企业兼并B企业，可能的会计处理是（）。
A.
被兼并企业保留法人资格的，兼并企业应将被兼并企业的资产、负债纳入企业会计核算系统
B.
被兼并企业保留法人资格的，在有偿兼并方式下，借记“长期股权投资”科目，贷记“银行存款”等科目
C.
被兼并企业丧失法人资格的，采用有偿方式兼并的，按被兼并企业资产、负债价值记账、成交价高于确认的净资产的差额，应列为“无形资产—商誉”
D.
被兼燕企业丧失法人资格的，采用有偿方式兼并的，借记“长期股权投资”科目，贷记“实收资本”科目
E.
被兼并企业丧失法人资格的，采用无偿划转方式兼并的，按各资产负债评估确认价值入账 ，二者之间的差额，贷记“实收资本”或“资本公积”科目