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【单选题】
如果相同的报表项目在两个年度比较报表中数字变动幅度达到( )以上时,在会计报表附注中应说明原因。
A.
50%
B.
20%
C.
100%
D.
30%
题目标签:
变动幅度
会计报表
附注
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参考答案:
参考解析:
刷刷题刷刷变学霸
举一反三
【多选题】财务报表附注中应该披露的内容包括
A.
企业的基本情况
B.
财务报表的编制基础
C.
遵循企业会计准则的声明
D.
重要会计政策和会计估计
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【判断题】β系数等于1的股票变动幅度大于指数的变动幅度。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【多选题】下列各项中,属于会计报表附注至少应当包括的有( )。
A.
企业的基本情况
B.
财务会计报告的编制基础
C.
资产负债表日后事项
D.
遵循《企业会计准则》的声明
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【单选题】会计报表附注的基本内容包括:()、主要会计政策及变更情况的说明。
A.
财务基本情况
B.
会计基本情况
C.
公司基本情况
D.
人员基本情况
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【判断题】对于给定的收益变动幅度,债券的息票率与债券价格的波动幅度之间成反比关系。( )
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【单选题】下列子公司中,应当纳入其母公司合并会计报表合并范围的是( )。
A.
已宣告破产的子公司
B.
已宣告被清理整顿的子公司
C.
准备近期出售而短期持有的子公司
D.
所有者权益为负数的持续经营的子公司
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【判断题】T11-24只有资产负债表和利润表才有附注。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】我国供电条例规定,35kV及以上供电电压,受电端电压变动幅度为额定电压的()偏差内,仍属合格供电。
A.
±2%?
B.
±5%
C.
±7%
D.
±10%
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【单选题】久期可以较准确地衡量利率的微小变动对债券价格的影响,但当利率变动幅度较大时,则会产生较大的误差,这主要是由债券所具有的( )引起的。
A.
凹性
B.
久期
C.
凸性
D.
收益性
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【多选题】会计报表的使用者包括( )。
A.
债权人
B.
企业内部管理层
C.
投资者
D.
国家有关政府部门
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【单选题】假定薪酬等级的区间值级差越大,同一薪酬区间的变动幅度越小,则薪酬区间的重叠区域就
A.
越大
B.
不变
C.
越小
D.
不确定
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【简答题】下列关于利润表附注的说明内容不包括()
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【判断题】在连锁遗传中,交换值的变动幅度在0-50%之间,交换值越大,两个连锁基因之间的距离越近,则两个基因的连锁强度越大;交换值越小,两个连锁基因之间 的距离就越大,连锁强度就越小。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】下列不属于会计报表的是( )。
A.
资产负债表
B.
利润表
C.
现金流量表
D.
财务情况说明书
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【多选题】会计报表的编制要求包括()。
A.
真实可靠
B.
相关可比
C.
编报及时
D.
全面完整
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【多选题】会计报表的使用者包括( )。
A.
债权人
B.
企业内部管理层
C.
投资者
D.
国家有关政府部门
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【单选题】某特定项目未来实际收益相对预期收益变动的可能性和变动幅度是
A.
市场风险
B.
项目风险
C.
公司风险
D.
系统风险
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【判断题】I1-5披露财务报表就可以不披露报表附注,或者披露了报表附注就可以不披露财务报表。()
A.
正确
B.
错误
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【单选题】《跟单信用证统一惯例》对于“约量”的解释为变动幅度不超过( )
A.
3%
B.
5%
C.
10%
D.
15%
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【单选题】某寿险公司决定改革企业的薪酬结构,主要的思路是压缩薪酬等级的数量,拉大同一个薪酬区间的上下浮动范围,从原来一个包括200种职位以及20多个薪酬等级的薪酬结构,转变为只有100多种职位和10个变动幅度较大的薪酬等级的结构,关于该公司新的薪酬结构,正确的说法是()。 ①这种薪酬结构属于典型的宽带型薪酬结构 ②这种薪酬结构弱化了职位等级对薪酬决定的作用,突出了技能、能力等因素的作用 ③这种薪酬结构更为重...
A.
①②④
B.
①③④
C.
①②③
D.
②③④
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【多选题】财务报表附注中应该披露的内容包括
A.
企业的基本情况
B.
财务报表的编制基础
C.
遵循企业会计准则的声明
D.
重要会计政策和会计估计
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【判断题】β系数等于1的股票变动幅度大于指数的变动幅度。
A.
正确
B.
错误
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A.
企业的基本情况
B.
财务会计报告的编制基础
C.
资产负债表日后事项
D.
遵循《企业会计准则》的声明
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A.
财务基本情况
B.
会计基本情况
C.
公司基本情况
D.
人员基本情况
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【判断题】对于给定的收益变动幅度,债券的息票率与债券价格的波动幅度之间成反比关系。( )
A.
正确
B.
错误
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【单选题】下列子公司中,应当纳入其母公司合并会计报表合并范围的是( )。
A.
已宣告破产的子公司
B.
已宣告被清理整顿的子公司
C.
准备近期出售而短期持有的子公司
D.
所有者权益为负数的持续经营的子公司
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【判断题】T11-24只有资产负债表和利润表才有附注。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】我国供电条例规定,35kV及以上供电电压,受电端电压变动幅度为额定电压的()偏差内,仍属合格供电。
A.
±2%?
B.
±5%
C.
±7%
D.
±10%
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【单选题】久期可以较准确地衡量利率的微小变动对债券价格的影响,但当利率变动幅度较大时,则会产生较大的误差,这主要是由债券所具有的( )引起的。
A.
凹性
B.
久期
C.
凸性
D.
收益性
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【多选题】会计报表的使用者包括( )。
A.
债权人
B.
企业内部管理层
C.
投资者
D.
国家有关政府部门
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【单选题】假定薪酬等级的区间值级差越大,同一薪酬区间的变动幅度越小,则薪酬区间的重叠区域就
A.
越大
B.
不变
C.
越小
D.
不确定
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【简答题】下列关于利润表附注的说明内容不包括()
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【判断题】在连锁遗传中,交换值的变动幅度在0-50%之间,交换值越大,两个连锁基因之间的距离越近,则两个基因的连锁强度越大;交换值越小,两个连锁基因之间 的距离就越大,连锁强度就越小。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】下列不属于会计报表的是( )。
A.
资产负债表
B.
利润表
C.
现金流量表
D.
财务情况说明书
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【多选题】会计报表的编制要求包括()。
A.
真实可靠
B.
相关可比
C.
编报及时
D.
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【多选题】会计报表的使用者包括( )。
A.
债权人
B.
企业内部管理层
C.
投资者
D.
国家有关政府部门
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【单选题】某特定项目未来实际收益相对预期收益变动的可能性和变动幅度是
A.
市场风险
B.
项目风险
C.
公司风险
D.
系统风险
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【判断题】I1-5披露财务报表就可以不披露报表附注,或者披露了报表附注就可以不披露财务报表。()
A.
正确
B.
错误
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【单选题】《跟单信用证统一惯例》对于“约量”的解释为变动幅度不超过( )
A.
3%
B.
5%
C.
10%
D.
15%
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【单选题】某寿险公司决定改革企业的薪酬结构,主要的思路是压缩薪酬等级的数量,拉大同一个薪酬区间的上下浮动范围,从原来一个包括200种职位以及20多个薪酬等级的薪酬结构,转变为只有100多种职位和10个变动幅度较大的薪酬等级的结构,关于该公司新的薪酬结构,正确的说法是()。 ①这种薪酬结构属于典型的宽带型薪酬结构 ②这种薪酬结构弱化了职位等级对薪酬决定的作用,突出了技能、能力等因素的作用 ③这种薪酬结构更为重...
A.
①②④
B.
①③④
C.
①②③
D.
②③④
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