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【判断题】
留置送达是指受送达人不在住所时,送达人将文书留在其住所,即认为是合法送达。
A.
正确
B.
错误
题目标签:
留置送达
合法
送达人
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参考答案:
参考解析:
刷刷题刷刷变学霸
举一反三
【单选题】留置送达是把诉讼文书留在受送达人()
A.
所在单位
B.
住处
C.
代理人处
D.
所在基层组织
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【多选题】以下哪些情况适用留置送达( )
A.
受送达人拒绝接受民事诉讼文书的
B.
受送达人同住的成年家属拒绝接受民事诉讼文书的
C.
受送达人指定诉讼代理人为代收入的,诉讼代理人拒绝接受法院民事诉讼文书的
D.
受送达人拒绝接受调解书的
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【单选题】以下选项中,不适用留置送达的是?
A.
离婚诉讼中的被告
B.
军人
C.
正在服刑的罪犯
D.
正在接受强制戒毒的人员
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【简答题】王某1月1日起将其位于市区的一套公寓住房按市价出租,每月收取租金3800元。1月因卫生间漏水发生修缮费用1200元,已取得合法有效的支出凭证。写出前两个月应纳个人所得税。(不考虑其他税费)
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【单选题】人民法院在对规范性文件审查过程中,发现规范性文件可能不合法的,()听取规范性文件制定机关的意见制定机关申请出庭陈述意见的,人民法院()准许
A.
应当;应当
B.
应当;可以
C.
可以;应当
D.
可以;可以
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【单选题】受送达人是法人的,将诉讼文书交由法人的法定代表人签收。此为 ( )
A.
委托送达
B.
直接送达
C.
转交送达
D.
留置送达
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【多选题】2008年5月,松园劳务派遣有限责任公司(简称“松园公司”)与天利房地产开发有限责任公司(简称“天利公司”)签订劳务派遣协议,将李某派遣到天利公司工作。根据有关法律规定,请回答第1-3题。 1.松园公司与天利公司协商劳务派遣协议的下列条款中,不符合法律规定的有:
A.
李某在天利公司的工作岗位,可不在劳务派遣协议中约定,由天利公司根据需要灵活决定
B.
李某在天利公司的工作期限,可以在劳务派遣协议中约定为四个周期,每个周期为半年,每个周期结束前订立新的劳务派遣协议
C.
李某在天利公司的劳动报酬,应当在劳务派遣协议中约定
D.
双方对劳务派遣协议的内容负保密义务,不得向包括李某在内的任何人披露
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【单选题】《送达回证》需要()个送达人签字。
A.
2
B.
3
C.
4
D.
5
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【单选题】根据首问负责和一次性告知工作规范的要求,对申 请材料不齐全或者不符合法定形式的,应当场或在( ) 日内一次性告知申请人需要补齐补正的全部内容
A.
3 个工作日
B.
5 个工作日
C.
3 个自然日
D.
5 个自然日
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【简答题】留置送达
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