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【单选题】
通常一线销售人员的薪酬基本上采取结构工资制,即( ),到年底根据公司效益情况发放效益奖金。
A.
底薪加提成
B.
固定工资
C.
百分比
D.
变动工资
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题目标签:
一线
销售人员
奖金
参考答案:
参考解析:
刷刷题刷刷变学霸
举一反三
【单选题】秦岭一淮河一线以北的河流( )
A.
冬季结冰
B.
流量比以南的河流大
C.
冬季不结冰
D.
数量比以南的河流多
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【单选题】销售公司要求销售人员与顾客经常保持联系。一个由61名销售人员组成的随机样本表明:销售人员每周与顾客联系的平均次数为22.4次,样本标准差为5次。则总体均值μ的95%的置信区间为
A.
(19.15, 22.65)
B.
(21.15, 23.65)
C.
(22.15, 24.65)
D.
(22.15, 25.65)
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【单选题】若x1,x2分别是某一线性规划问题的最优解,则x=λ1x1+ λ2x2也是该线性规划问题的最优解,其中λ1、λ2满足
A.
λ 1 + λ 2 =1
B.
λ 1 - λ 2 =1
C.
λ 1 + λ 2 =0
D.
λ 1 - λ 2 =0
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【多选题】工资奖金调整的方式有( )。
A.
奖励性调整
B.
鼓励性调整
C.
生活指数调整
D.
工龄工资调整
E.
特殊调整
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【多选题】K药联合化疗一线治疗NSCLC的两项研究代号是()
A.
Checkmate017
B.
Checkmate057
C.
Keynote189
D.
Keynote407
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【单选题】某企业在对销售人员进行绩效考核时仅注重“客户投诉数目”和“解决投诉效率”两个指标,结果使得销售额大减。这反映出该绩效考核系统( )
A.
信度差
B.
效度差
C.
可接受性差
D.
敏感性强
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【多选题】抗病毒治疗的一线用药有哪些?()
A.
阿德福韦酯
B.
拉米夫定
C.
恩替卡韦
D.
替诺福韦
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【多选题】工资奖金调控方案测算的步骤,应包括( )。
A.
按照新方案确定工资奖金
B.
根据岗位评价结果给员工人级
C.
汇总问题分析原因完善方案调整
D.
员工薪酬等级降低时一般维持工资水平不下降
E.
如果薪酬等级不变但薪酬水平降低,应重新调整方案
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【判断题】销售人员的工资计入销售费用,生产工人的工资计入销售成本。行政管理人员的工资计入管理费用。( )
A.
正确
B.
错误
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【单选题】下列不属于销售人员的合规风险的是______。
A.
向他人提供基金未公开的信息
B.
资金清算交收失误引起的风险
C.
对投资者作出盈亏承诺
D.
挪用投资者的交易资金或基金份额
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