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举一反三
【多选题】下面关于培训的设计说法正确的是（）
A.
必须把培训当作一项系统工程来做，才能实现培训的目的
B.
培训需求分析主要从层面上研究
C.
要对培训的措施、投入产出等做出规定，以利培训的经济效益
D.
培训效果要以实际工作绩效提高为最终标准
E.
培训目标一般分为技能培训、知识传授、态度转变等
【多选题】某单层厂房，主要生产丙酮，建筑面积为5000㎡。下列关于该厂的防火设计正确的是（ ）。
A.
该厂房属于乙类厂房
B.
该厂房的防火墙耐火极限为4.00h
C.
宿舍于厂房内布置，二者之间釆用耐火扱限为3.00h的防爆墙分隔
D.
该厂房的耐火等级不低于二级
E.
其上人平屋顶的屋面板的耐火极限可为1.00h
【单选题】地下人防工程防火设计中，下列概念何者是不正确的?( )
A.
水泵房、厕所等面积可不计入防火分区面积
B.
每个防火分区最大允许建筑面积为500m2
C.
防火分区应在各出入口处的甲级防火门或管理门范围内划分
D.
人防工程内不得设置柴油发电机房、直燃机房和锅炉房