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参考答案：
参考解析：
刷刷题刷刷变学霸
举一反三
【单选题】Y寿险公司是一家正在高速发展的公司，由于市场份额的不断扩大，导致管理人才短缺的问题逐渐显露出来，为此，公司非常重视管理人才的培养工作。考虑到市场上其他公司的现有管理人员与公司文化并不一定匹配，因此，该公司决定到公司外部去招聘那些尚没有工作经验、但是有一定的管理知识基础和管理潜力的人，待其入职后经过一段时间的培养再逐渐放到公司的各类管理岗位上。 该公司在招聘求职者的时候，采取的甄选手段包括笔试、面...
A.
可以对求职者大规模进行评价
B.
费时少，效率高
C.
成绩评定较为客观
D.
能够全面考察求职者的工作态度和品德修养
【多选题】某施工单位拟租赁一家设备公司的塔吊，依照《建设工程安全生产管理条例》，设备公司应当出具塔吊的（）
A.
发票
B.
原始合同
C.
检测合格证明
D.
生产许可证
E.
产品合格证
【多选题】建立职业资格证书制度的社会基础有哪些( )
A.
劳动力市场有序化运行和管理的需要
B.
企业生产资源配置追求高效率的需要
C.
职业培训成果质量检验的需要
D.
人力资本投入获得社会认可的需要。
【单选题】以（ ）形式，通过汇集多数投资者的资金直接或者间接投资于基金的， 基金管理人或者基金销售机构应当穿透核查最终投资者是否为合格投资者，并合并计算投资者人数。
A.
公司法人
B.
有限公司
C.
股份公司
D.
合伙企业、契约等非法人