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【单选题】
发生责任一般事故,对事故次要责任者视情节给予记大过、记过,情节严重者可给予降级处理,并扣罚( )岗位绩效。
A.
1个月
B.
3 个月
C.
6 个月
D.
9个月
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题目标签:
次要责任
降级
事故
参考答案:
参考解析:
刷刷题刷刷变学霸
举一反三
【单选题】在日常运行、维护和异常处理时应分清轻、重、缓、急缺陷,及时处理()、避免事故的发生。
A.
故障
B.
缺陷
C.
隐患
D.
异常
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【单选题】二类票务事故的事故处理,对主要责任人扣除 ( )当月绩效工资,对次要责任人扣除( )当月绩效工资。。
A.
10%/5%;
B.
20%/10%;
C.
30%/15%;
D.
40%/20%。
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【判断题】企业法定代表人对企业安全生产工作负有次要责任。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】运营事故事件责任划分次要责任:
A.
负有事故事件损失及不良影响的10%-20%责任;
B.
负有事故事件损失及不良影响的30%-40%责任;
C.
负有事故事件损失及不良影响的40%-50%责任;
D.
负有事故事件损失及不良影响的50%-60%责任;
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【简答题】重大事故的应急救援往往涉及多个救援机构,因此,对应急行动的统一指挥和( )是应急救援有效开展的关键。
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【多选题】未能停堆的预期运行瞬变这种假想事故可考验核电厂的()。
A.
稳压器释放阀及安全阀的设计容量
B.
稳压器波动管的位置
C.
反应堆第二停堆系统的性能
D.
冷凝器真空状态
E.
事故情况下的操作规程
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【单选题】()是指可导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为及管理上的缺陷。
A.
事故
B.
违章指挥
C.
违章操作
D.
事故隐患
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【填空题】事故责任分为全部责任,主要责任、()责任、次要责任、无责任和同等责任。
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【单选题】一类票务事故的事故处理,对主要责任人扣除 ( )当月绩效工资,对次要责任人扣除( )当月绩效工资。。
A.
10%/5%;
B.
20%/10%;
C.
30%/15%;
D.
40%/20%。
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【单选题】根据事故责任的承担比例相关规定,次要责任的承担比例为( )
A.
0.2
B.
0.3
C.
0.4
D.
0.5
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