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【多选题】
冲突的表现形式有()。
A.
重大劳动安全事故
B.
重大劳动卫生事故
C.
重大劳动争议
D.
劳动关系冲突
题目标签:
冲突
表现形式
举报
相关题库:
劳动关系协调师(一级)题库
参考答案:
参考解析:
刷刷题刷刷变学霸
举一反三
【单选题】李同学某⼤学毕业已有机会就业,可是又想考硕⼠研究⽣,举棋不定,难以决断,⼼情焦虑。这属于哪种冲突?( )
A.
双避冲突
B.
双趋冲突
C.
趋避冲突
D.
情感冲突
E.
⾏为冲突
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【简答题】简述解决冲突的策略。
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【多选题】(多选题)统计整理结果的主要表现形式
A.
统计分组
B.
统计图
C.
统计表
D.
次数分布数列
E.
次数密度
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【单选题】在组织一个项目的实施过程巾,项目经理必须处理各种冲突。以下有关项目冲突的叙述哪一个是正确的?
A.
矩阵形式的组织方式可能导致职能划分不清,以及各职能领导和项目经理之间的职权不明确。
B.
冲突的来源包括项目优先级、PERT/CPM时间表、合同管理程序以及合同类型。
C.
只要可能,冲突要尽量避免。
D.
强矩阵项目的项目经理在人力资源方面的冲突较少,因为他们能够对职能经理提出需求。
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【多选题】气机失调的表现形式是
A.
气滞
B.
气虚
C.
气逆
D.
气陷
E.
气脱
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【单选题】属于心理现象的动态表现形式的是()
A.
认知过程
B.
追求自我
C.
个性倾向性
D.
自我意识
E.
个性心理特征
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【填空题】冲突经历的阶段包括()。
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【单选题】孙某心理冲突的性质是( )。
A.
分形
B.
常形
C.
异形
D.
变形
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【多选题】主观主义的主要表现形式是()。
A.
教条主义
B.
经验主义
C.
官僚主义
D.
盲动主义
E.
冒险主义
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【单选题】冲突双方都希望满足两方利益,并寻求相互受益的结果,这属于处理冲突行为意向中的______
A.
竞争
B.
回避
C.
协作
D.
迁就
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