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【判断题】

资产管理人的绩效比较可以通过业绩全域或业绩基准方法时行，从而判断该绩效的质量和相对表现。

A.
正确
B.
错误
题目标签：管理人方法资产管理人
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相关题库：证券投资基金题库
参考答案：
参考解析：
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举一反三

【判断题】“一对多”基金专户业务是指取得特定资产管理业务资格的基金管理公司向两个以上特定客户募集资金，或接受两个以上特定客户的财产委托担任资产管理人，由商业银行担任资产托管人，将委托人委托的财产集合于特定账户进行证券投资的活动。（）
A.
正确
B.
错误
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【单选题】以下方法中，更适用于处理序列数据的有（ ）。
A.
卷积神经网络
B.
全连接神经网络
C.
BP神经网络
D.
循环神经网络
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【单选题】设问型创新方法中最为典型的方法是
A.
和田十二法
B.
5W2H法
C.
系统提问法
D.
奥斯本检核表法
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【单选题】基金管理人与托管人履行各自的权利、义务所建立的是（ ）的运行机制。
A.
相互联系
B.
相互促进
C.
相互竞争
D.
相互制衡
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【单选题】当洪水即将来临时,应对洪水灾害的正确方法是
A.
到屋顶、大树或附近小山丘上暂避
B.
及时报告,统一组织抢险救灾
C.
有序的进行人员和财产转移
D.
有序的将人员和财产向高出转移
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【多选题】资产管理人所提供的信息披露服务的内容可能包括( )．
A.
历史业绩与风险状况
B.
目前投资方向与投资内容
C.
对市场的预期
D.
资产管理人的重大变更
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【判断题】战术性资产配置与战略性资产配置对资产管理人把握资产投资收益变化的能力要求相同。（）
A.
正确
B.
错误
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【单选题】Y寿险公司是一家正在高速发展的公司，由于市场份额的不断扩大，导致管理人才短缺的问题逐渐显露出来，为此，公司非常重视管理人才的培养工作。考虑到市场上其他公司的现有管理人员与公司文化并不一定匹配，因此，该公司决定到公司外部去招聘那些尚没有工作经验、但是有一定的管理知识基础和管理潜力的人，待其入职后经过一段时间的培养再逐渐放到公司的各类管理岗位上。 该公司在招聘求职者的时候，采取的甄选手段包括笔试、面...
A.
可以对求职者大规模进行评价
B.
费时少，效率高
C.
成绩评定较为客观
D.
能够全面考察求职者的工作态度和品德修养
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【单选题】动态资产配置的风险收益特征与资产管理人对资产类别收益变化的把握能力没有直接的关系。 （ ）
A.
正确
B.
错误
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【单选题】以（ ）形式，通过汇集多数投资者的资金直接或者间接投资于基金的， 基金管理人或者基金销售机构应当穿透核查最终投资者是否为合格投资者，并合并计算投资者人数。
A.
公司法人
B.
有限公司
C.
股份公司
D.
合伙企业、契约等非法人
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