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【多选题】

下列关于人力资源供给预测的说法,哪些选项是错误的?()

A.
大中专院校应届毕业生的供给较为确定,预测较为容易
B.
复员专业军人,由国家指令性计划安置就业,也较容易预测
C.
企业进行外部人力资源供给预测的时候可以考虑用技能清单法
D.
失业人员和流动人员一般较难预测
E.
技能清单法可通过集中收集管理者岗位方面的信息,为人事决策提供可靠信息
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参考答案:
参考解析:
.
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举一反三

【单选题】黄金的供给方不包括( )。

A.
产金商
B.
出售或借出黄金的中央银行
C.
打算出售黄金的个人
D.
黄金加工商

【多选题】人力资源包括( )。

A.
数量
B.
质量
C.
体能
D.
智能
E.
德能

【单选题】人力资源的特点不包括( )

A.
生物性
B.
再生性
C.
竞合性
D.
能动性

【单选题】货币供给量与基础货币间的倍数关系被称为()

A.
法定存款准备金率
B.
流动性比率
C.
货币乘数
D.
基准利率

【单选题】下列各选项正确的是( ).

A.
若收敛
B.
若都收敛
C.
若正项级数
D.
若级数收敛,且an≥bn(n=1,2,…),则级数也

【单选题】是债券产品的主要供给方。

A.
公司(企业)
B.
金融机构
C.
投资者
D.
政府与政府机构

【多选题】人力资源的特点有人力资源的()

A.
能动性
B.
增值性
C.
再生性
D.
时效性
E.
永恒性